为您找到与公司运动会领导讲话稿3篇 企业领导讲话怎么说相关的共200个结果:
一次运动会就是一场竞争意识的演练,它不光是一种速度的赛跑,而是让我们学会竞争、勇于进取、超越自我;让我们用智慧、用技能、用知识来征服困难,越过一个又一个前进中的障碍。下面就是读文网小编给大家整理的运动会企业领导讲话稿,仅供参考。
同志们:
今天,我们齐聚这里,共同庆祝“五一”国际劳动节的到来,首先,我代表公司党政工向受表彰的公司劳动模范和先进个人,表示热烈的祝贺和崇高的敬意!并通过同志们,向辛勤工作在施工生产一线的职工同志们致以诚挚的问候!
众所周知,在中国共产党的领导下,中国工人阶级始终走在时代前列,以彻底的革命精神和伟大的创造力量,为中华民族的独立、解放和振兴,为社会主义制度的建立、巩固和发展立下了不朽功勋。我们广大职工传承中国工人阶级的光荣传统,在新形势下,识大体、顾大局,以高度的主人翁责任感,锐意进取,辛勤工作,为公司的改革和发展作出了突出贡献。今天受到表彰的同志,就是他们中的杰出代表。去年在广大职工的共同努力下,公司完成产值创历史最好水平,实现营业收入**亿元,取得利润**万元,生产经营呈现较好的发展态势,各项主要经济指标持续快速增长,各项改革稳步推进,职工收入有了较大增长,全面实现了跨越式发展的目标。今年一季度,我们继续保持了良好的发展态势,完成产值和承揽任务又创历史同期新高。这些成绩的取得,凝聚着公司广大职工的辛勤劳动和汗水,是公司全体职工同心同德、艰苦奋斗的结果。
劳动伟大,劳动光荣,劳模是劳动者中的佼佼者,所以劳模更光荣、劳模更伟大。我们的劳动模范在公司各项工作中发挥了排头兵的作用,他们虽然工作岗位不同,感人事迹各异,却展示了共同的精神风貌和企业精神,他们高度的主人翁精神和艰苦创业、忘我的劳动热情和无私奉献精神、强烈的开拓进取精神和求实创新精神、良好的职业道德和爱岗敬业精神,昭示着企业发展的方向,必将激励公司广大职工以更加旺盛的斗志,积极投身于企业改革、发展和建设的伟大事业!
为了纪念这个伟大的日子,公司在今天将举行为期**天的职工运动会,我代表市公司领导对运动会的举办表示最热烈的祝贺!并向精心组织这次运动会的公司工会人员表示最诚挚的感谢!并希望大家能以饱满的心情去参加比赛,牢记,友谊第一,比赛第二的传统美德,赛出风格、赛出水平。
同志们:团结就是力量,团结就是胜利。让我们团结起来,同心同德,求真务实,锐意进取,保持和发扬中国工人阶级的优良传统和作风,以更加饱满的热情,为实现公司在20xx年的工作目标而努力奋斗。
最后,我代表公司预祝全体职工和家属们劳动节快乐,身体健康!
谢谢大家!
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美好的中秋佳节到来,公司企业举办中秋节酒会,作为公司企业领导为本次酒会作一讲话发言,下面公司企业领导秋酒会的讲话稿,欢迎大家阅读参考。
各位来宾、同志们、朋友们:
晚上好!
回首昨天,大家都曾为**公司的强大和发展付出了辛勤的汗水和心血。公司领导身体力行、以身作则,为×公司事业的发展指引着正确的方向;机关业务部门兢兢业业、一丝不苟,将繁琐事务梳理得有条不紊;党群部门吃苦耐劳、默默奉献,为公司的建设与发展提供了有力的保障;机关全体员工团结一心,肝胆相照,为公司的建设与发展贡献着青春和热血,形成了一支团结进取、实干高效的队伍,有力地推动了**公司科学发展、和谐发展。
皓月当空洒银泄玉,中秋正至喜事悦人。昨天的成绩造就今天的辉煌,今天的辉煌又是明天新的起点。当前,**公司正处在发展的关键时刻,**等项目的快速推进,为公司带来了千载难逢的机遇,形势逼人,时不我待。机关是公司实施有效管理的“中枢神经”,起着上情下达、下情上报、内外沟通的枢纽作用,其工作作风、工作效率和作风形象直接关系到**公司的对内对外形象和发展。让我们齐心协力,同舟共济,以更加勤恳敬业的态度、严谨扎实的作风和热情充沛的劲头,不断推进公司各项工作再上台阶,再创佳绩。
最后,再一次向大家致以最美好的节日祝愿,并通过你们,向你们的家人致以亲切的问候,我提议:为了**公司全体员工的幸福生活,为了我们日渐深厚的情谊,为了员工们的健康快乐,也为了**公司辉煌灿烂的明天,干杯!
我的讲话完毕,谢谢大家。
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体育运动会是为了战胜对手,取得优异运动成绩,最大限度地发挥和提高个人、集体在体格、体能、心理及运动能力等方面的潜力所进行的科学的、系统的训练和竞赛,本文是读文网小编为大家整理的公司运动会领导讲话稿,仅供参考。
全体运动员、裁判员、各位同志同志们:
今天,我们迎来了20xx本公司秋季运动会,在这里我要向公司职工致上最深刻的慰问,向奋战在公司劳动生产线上和各个部门的员工致以崇高的敬意!同时我为公司举行的秋季运动会表示最热烈的祝贺!向精心组织这次运动会的公司员工表示最诚挚的感谢!希望公司全体干部员工珍惜当前的良好形势,充分发挥自己的潜能和工作热情,把体育精神融合到日常工作中去,为实现公司发展目标贡献自己的青春和活力。
职工是社会物质财富的创造者,也是先进文化的传播者,举办运动会就是加强企业文化建设,传播先进文化的好途径之一,它能激发广大职工的热情,凝聚职工的力量,为企业的文化建设增光添彩。
我相信:这次运动会的举办,对进一步动员广大职工加强体育锻炼,提高全面健身意识,发动大家以强健的体魄、振奋的精神、饱满的激情,积极投身于公司的各项工作,实现我公司健康快速发展,必将起到积极地推动作用。我希望全体参赛队员能够顽强拼搏、公平竞争、赛出风格、取得好成绩。裁判员能够严格遵守公平、公正、公开的原则执裁比赛。我相信,在大会组委会的领导下,在全体运动员、裁判员、领队、教练员和工作人员的共同努力下,本届运动会一定会办成一个安全、文明、团结、奋进的运动会,办成一个讲实力、讲风格、讲公正的运动会。希望参赛运动员大力发扬体育精神,顽强拼搏,争创佳绩,争取竞赛成绩和精神文明双丰收,为推进我公司的体育事业发展进而促进各项事业共同发展做出积极的贡献。
最后,祝运动员取得好成绩,祝比赛圆满成功。谢谢大家!
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2015年10月1日,是中华人民共和国成立66周年,在这举国同庆时刻,领导为此举行庆祝晚会,本文是公司企业领导讲话稿,欢迎大家阅读学习.
尊敬的各位领导,同事:
金秋十月,举国上下,火树银花,五彩缤纷,花团锦簇,因为在这个月份里有一个伟大的日子值得我们普天同庆,-那就是国庆节。
10月,是我们中华民族的伟大月份,注定是一个永远被历史铭记的月份,今天,我们欢聚一堂,共同庆贺祖国的66周岁生日,讴歌祖国繁荣富强,展望我们的美好生活,首先我代表总公司党政工向应邀参加的各位领导以及总公司全体职工致以节日的问候!并为我们伟大的祖国繁荣昌盛致以衷诚祝贺!
同志们,个人与祖国紧密相连,国富民强的今天为我们企业的发展创造了有利的环境,伴随着祖国日新月异的发展步伐,我们在煤电公司党政的正确领导下,走过了10年的奋斗历程。10年来,在各级组织和领导的关心与支持下,经过总公司领导班子和全体职工的奋力拼搏,取得了两个文明建设的较好成果,为我们企业改革发展做出了积极的贡献。特别是我们把房改作为历年的“重中之重”,矢志不渝,不辞辛苦,并在推进房改进程中扩大改革成果,积极探索物业管理新体制,把海石湾住宅花园建成了全公司精神文明建设的“窗口”,使职工群众从改革中得到了实惠。今年,在推进房改中,我们始终沿着住房分配货币化和住宅建设管理社会化的前进目标,实现了住房建设管理“一 条 龙”运作机制,使新建的海石湾第二住宅小区创出了安全质量管理和施工进度历史最好水平。可以说,房改的成功推进,必将对我们今后的发展产生积极而深远的影响。同时,我们紧抓机遇,按照建立现代企业制度的要求,坚持生活服务社会化改革方向,根据工作发展的新情况、新任务,全心全意依靠职工,大力推进“三改一加强”,使总公司基本脱离了靠补贴费用生活的被动局面,在推进社会化改革中迈出了重要步伐。我们坚持两手抓的方针,按照实践“xxxx”的要求,改进和创新精神文明创建活动,切实加强思想政治工作,为推进整体工作发展提供了重要的动力作用。
同志们!总公司能有今天的局面与全体职工的努力是分不开的,我们经历了创业的艰辛,经历了困难的考验,也经历了收获的喜悦,成绩来之不易,感谢大家的辛苦努力。同时,在今年的工作中,我们要不折不扣完成年初确定的各项工作任务目标。不仅如此,随着企业改制、改革和一矿破产程序的启动,生活服务工作下一步面临改革重组的任务比较艰巨,我们更要一如既往地承担起改革的光荣责任,面对前进的困难挑战,勤奋务实,迎难而上,与时俱进,为推动生活服务改革发展做出更大的贡献。最后,我祝愿大家身体健康,工作愉快,祝愿大家早日实现自己的个人梦想助推我们的中国梦想。
最后恭祝我们此次晚会活动圆满成功,希望大家都能尽情享受今晚的喜庆与欢乐。谢谢大家!
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国庆节到了,许多公司企业都会举行庆祝会,以下是读文网小编整理的庆国庆领导讲话,希望能帮助到你:
雄关漫道真如铁。从1949—2016,我们伟大的祖国在风雨中光荣诞生,在彩虹中昌盛发展,实现了伟大的跨越。67年风雨历程,这种跨越的过程,是始终践行振兴中华民族的伟大使命的过程。光荣属于中国人民和中华民族。
尔今迈步从头越。从1949—2016,我们的祖国从四分五裂到团结统一,从积贫积弱,充满耻辱到日新月异,充满希望的变化,使中华民族从落后挨打到始终扬眉吐气走在时代前列,进行了质的飞跃。67年飞跃发展,这种飞跃的过程中,无不凝聚着中国共产党的智慧和力量。中国共产党和中华民族风雨同舟,走进新时代,中国共产党和中华民族万岁。
数风流人物还看今朝。从1949—2016,我们的祖国处处展示出新风貌,演绎出时代的风流。在中国共产党的伟大旗帜下,我们的祖国越来越和谐,和谐祖国成为我们这个时代最美丽的色彩,人民安居乐业,祖国欣欣向荣,各族儿女和谐发展,祖国的明天更加美好。
1949年前,中华民族已伦落为饱含耻辱的半殖民地半封建地状态,人民生活在水深火热之中,中华民族成为落后的象征,成为家破人亡的场所,成为被人凌辱的对象,成立被帝国主义掠夺的地方。为此,许多志士仁人为了中华民族的崛起奋起反抗,用各种方式拯救中华民族。在这条充满血与火的曲折道路中,他们用不懈的追求,他们用无悔的选择,他们用充满真理的信仰建立了中国共产党,带领中国人开始了普遍的觉醒。并用人民的力量,缔造了新中国,结束了一切落后和耻辱,人民开始当家作主,中华民族在中国共产党的领导下,使中国回到了中国人民的怀抱。
在中国特色社会主义道路上,我们党始终把最广大人民的根本利益作为党一切工作的出发点和落脚点,并本着求是的精神,坚持立党为公,执政为民,用共产党的执政规律,社会主义的建设规律,人类社会的发展规律为中国定位,寻找到建设和谐社会的定义。坚持做到以改革促进和谐,以发展巩固和谐,以稳定保障和谐,确保人民安居乐业,社会安定有序,国家长治久安。
构建和谐社会,发展是硬道理。发展体现的是一个政党的力量,体现的是一个国家的力量,体现的是一个民族的力量,体现的是一个党的核心的团结的力量和奋斗的力量。发展是推动历史进步的一种表现。在发展中,我们始终坚持实践是检验真理的唯一标准,敢于为一切体制突破发展瓶颈,敢于在发展中建立新模式,共和国处处散发出活力和希望。
发展的核心在于以人为本,人是一切事物的创造者,一切事物的改变者。中国的所有改革,都紧密结合中国国情,进行新创造,建立新制度,并在一切的发展道路上努力构建和谐,把和谐作为一切发展的背景,让和谐成为我们这个时代的主题,成为我们在发展中最流行的色彩。
构建和谐社会,关键是发挥党的领导核心作用。党的思想是领导我们事业的核心力量,是我们信仰上的方向。我们在构建和谐社会上,一定要坚持为谁发展和怎样发展的使命,围绕使命搞发展,围绕发展坚定使命。这样,就必须发挥党的领导核心作用,使一切无序的发展由此凝聚在党的核心下,形成发展中的坚定力量,来努力构建和谐社会,使我们的社会更加欣欣向荣。
一个时期以来,我们许多人陷入思想误区,不少人以党员的名义信仰起封建迷信,崇拜起享乐,在建设和谐社会的征程中出现了不和谐的音符。更有一些人,错误地认为建立核心是搞个人崇拜。在文化多元化、思想多极化的今天,我们一定要正本清源,坚持信仰上的核心论,坚持党的绝对领导,把一切可以团结的力量团结在党的旗帜下,把一切积极因素调动在党的旗帜下,以党的执政能力建设和先进性建设推动社会主义和谐社会建设,为构建社会主义和谐社会提供坚强有力的保证。没有中国共产党就没有新中国。这个伟大的结论是马克思主义在中国的新篇章,新标志。
构建和谐社会,责任在党。党是中华民族一切建设的核心。构建和谐社会,关键在党。党是中国进行一切改革的力量。中国共产党不仅为中华民族开辟了历史新纪元,也带领中国人民进入了一个伟大的新时代。在这个新时代中,中国的经济发展了,民族进步了,人民团结了,社会和谐了,改革充满活力了,社会彰显出新特色。中国,在时代的前列唱响时代的赞歌。
祖国的变化,变化在人民的幸福之中,折射出一个伟大的时代背景。祖国的变化,变化在国家的和谐发展之中,显示出一个政党的光荣和科学。祖国的变化,变化在日新月异的变迁中。让我们用毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想作武装,紧密团结在以主席为核心的党中央周围,继往开来,努力建设中华民族这个和谐大家园,使我们的祖国在祝福中成长,在和谐建设中成长,早日实现中国梦,和谐美!
国庆领导讲话相关
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尊敬的各位领导、各位来宾,同志们:
大家好!
公司自成立以来,圣浩人以自己特有的勤劳和智慧,精益求精致力于动物健康的熔铸,用户满意是我们不懈的追求,一如既往的本着“以科技为先导,以质量求生存,以信誉求发展”的企业宗旨,坚持“将需求转化为产品、将知识转化为服务、将努力转化为效益、将理想转化为成功、成功源于用户的满意”的宗旨努力研发新产品与保持优质的产品质量。为广大用户提供更加优质的服务。
我们一直信奉着不断创新、不怕挑战和超越自我的理念。凭着圣浩人的那份真诚、执著,我们努力创造着一个又一个奇迹。我们坚定的走着企业与社会共荣的道路,凭借超前的意识,顽强的斗志,时刻充满激情的工作热情,力求赶在时代节奏的前沿,从产品的开发研制、生产、销售及售后服务各个环节实行全员质量管理,积极为畜禽业生产提供安全可靠的药品。
在此衷心感谢各位新老用户、经销商及兽药界同仁对圣浩事业的支持,同时圣浩人居高望远,愿与心系畜牧业的朋友们一道致力于创造中国畜牧名牌产品,并为推动兽药的GMP实施和运行竭心尽力。
依山而志高、邻水而聪慧,团结奋进的圣浩人愿与天下有识、有志之士,共创辉煌。
我的讲话完毕,谢谢大家。
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美好的中秋佳节到来,公司企业举办中秋节晚会,作为公司企业领导为本次晚会作一讲话发言,下面是公司企业领导的中秋晚会讲话稿,欢迎大家阅读参考。
公司企业领导中秋晚会讲话稿一:
敬爱的员工朋友们:
大家好!
这是金秋送爽、丹桂飘香,喜获丰收的季节,这是清风徐徐、月圆花艳,欢聚一堂的夜晚。今天我们160位xxxx人,齐聚一堂,共迎中秋佳节!
中秋节,是中国传统的节日,是丰收的节日,是合家团聚的喜庆节日!中秋的月亮最圆,中秋的夜晚最美,中秋的月饼最甜。中秋节有“嫦娥奔月”的古老传说,中秋节有“海上升明月,天涯共此时”的感人诗句,中秋节有“日牵夜挂”的远方亲人。我们的先人创立了这样一个节日,就是为了表达盼望团圆的心情,实现团聚的心愿,表达团结的心声。
中国人历来把团圆看得弥足珍贵。是呀,“每逢佳节倍思亲”, 此时此刻,员工朋友们!你们舍弃了与家人、与亲人共祝佳节美好时光,仍然坚守岗位、辛勤工作在岗位的第一线,我代表公司向你们表示感谢!员工朋友们,你们辛苦了!同时,请你相信,喜丹奴就是你的家,是你强大而忠实的后盾,由你,有我,有我们身后的亲人,我们这个大家庭的圆必将越来越大,也必定会越来越圆。请你转告你的亲人:在喜丹奴,我有160个兄弟姐妹,我们有一个相亲相爱的大家庭!! 四年,时光飞逝,我们一起共同走过,精诚团结。正因为有你和你们这些可敬、可爱员工的不懈努力,xxxx才会如旭日东升,各项业绩年年攀升,取得了一次又一次的辉煌与成就。xxxx的发展靠你、靠我、靠大家!靠员工朋友们的共同的努力,才会做强、做大,才能够实现可持续发展。
员工朋友们,你们在自己的岗位上,用饱满的热情、辛勤的汗水和优质的服务,正在谱写壮丽的诗篇;你们如同一滴滴雨露,滋润着xxxx这片沃土;你们就是勇敢的战士,xxxx的丰碑上将挂满你们的军功章。中秋过后,旺季也将到来,新的号角又将吹响,愿伙伴们抓住时机,再创佳绩,再立新功。努力吧!战友们,我为你们喝彩!我为你们加油!我相信,在我们大家共同努力下,明天的战役将更加精彩,明天一定会更加美好!
中秋佳节,我还想和大家分享一句话:爱笑的人,笑对人生;爱哭的人,心为愁生。命运不可主宰,但人生的色彩,你我都能信手拈来。祝员工朋友们拥有更多快乐和更大的收获!
祝愿员工朋友们中秋团圆节团团圆圆、财源源源不断!祝我们远方的亲人身体健康,好事连连!
我的讲话完毕,谢谢大家。
各位来宾、同志们、朋友们:
晚上好!
江涵皓月,水影若浮天。xx各界朋友欢聚在黄浦江畔,共度我国人民的传统节日,请允许我代表市政协,向在座的各位来宾致以节日的问候,并通过你们向全市的工人、农民、知识分子和广大干部,向各民主党派、人民团体、各界爱国人士,向有中国特色社会主义事业的建设者,向驻xx三军指战员、武警官兵、公安干警,向关心和支持xx现代化建设的香港、澳门特别行政区同胞、台湾同胞及广大侨胞,向关心和支持xx改革发展的国际友人致以亲切的问候。
同志们,朋友们,今年是中国共产党成立94周年,江泽民同志的“七一”重要讲话,是新世纪中国共产党的伟大宣言,是具有里程碑意义的马克思主义的纲领性文件。刚结束的中国共产党十五届六中全会通过的决定,把党的作风建设推进到一个新的阶段庆中秋,话团圆,盼统一,结束祖国大陆同台湾分离的局面,实现祖国的完全统一是人心所向,是任何势力也阻挡不了的历史潮流。天上明月,直到天头;天尽处,不曾私照一人家。让皓月把我们对台湾同胞的深深思念带到海峡彼岸,让皓月把我们对所有海外华人、侨胞、留学生的深深思念带到世界的每一个角落。
今年的中秋是进入21世纪的第15个中秋节。双节同辉,举国同庆,家家乐团圆。当然,我们不会忘记xx的昨天,无数革命先烈、志士仁人不畏艰难,团本资料权属文秘资源网放上鼠标按照提示查看文秘资源网结奋斗,把十里洋场的旧xx变成欣欣向荣的新xx;我们正在创造xx的今天,坚持开创性、坚韧性和操作性统一的务实精神,为xx在新世纪的振兴发展奠定了坚实的基础;我们更加期待xx的明天,一座具有中国特色、时代特征、xx特点的国际现代大都市必将屹立在世界东方。新的机遇必然蕴含着新的挑战,新的希望也同样伴随新的困难。我们一定要在中共xx市委的领导下,认真学习贯彻江泽民同志“七一”重要讲话精神,在改革开放和现代化建设的进程中,充分发挥政协的特点和优势,努力为xx改革、发展、稳定,为开创xx社会主义现代化建设的新局面,作出新的贡献。
最后,衷心祝愿朋友们、同志们合家团圆、幸福快乐、身体健康、青春长在。
我的讲话完毕,谢谢大家。
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各位同志们:
大家好。
新一届党中央领导集体提出了实现“中国梦”的宏伟目标,令人振奋。有梦才有未来,这绝对不是口号,因为有梦,才有了中复电讯,有了今天的成绩。我是一个追梦者,时代、国家赋予了我这个梦腾飞的力量。在追梦的征程中,我也在积极扮演造梦者、圆梦者的角色,使中复电讯成为梦工厂。对我而言,实现“中国梦”,关键是要把自己的企业搞好,争当百年老店,争创百年品牌。如果每个企业都能够去实现这样的目标,企业的每名员工的收入目标都得以实现,那么我们整个国家、民族的“中国梦”也就实现了。
中复电讯自1991年创业至今,已走过了22个年头。这期间,我始终坚持一个原则和信念:人无信而不立,企业则是无信而无利,敢承诺、肯负责、有信誉的企业才能做大做强。凭借“为商必诚、服务至上”的理念和不断积累的良好口碑,我们在1997年获得了无线局颁发的第一批无线准卖证,由此杀入手机市场。22年间,我们百余家门店遍布北京和京外一些城市的商业街区,使“买手机,去中复”家喻户晓,深入人心。
2002年,我们开通了“12315中复消费者投诉快速解决通道”,此举开通信销售器材业内之先河,对于出现质量问题的手机,不仅做到7天内可退货,并把15天内可更换的期限延长到30天,同时与太平洋保险公司合作,为顾客办理延保卡和实行“保外宝”,使顾客手机的保修期延长至两年,顾客的手机意外损坏也可以进行保修。我们还喊响了“不满意可退换,不喜欢也可以退换”的口号。2008年,我们向北京消费者协会交纳10万元“先行赔付”保证金,并在内部设置了70万元消费者满意基金,专门用于处理消费者提出的超越“三包”规定、厂家不愿意解决的赔付。
凭着诚信、负责的金字招牌,我们受到了消费者的“偏爱”:目前,北京1000多万个中国移动手机号中,从中复卖出去的号码超过400万个,而每3个北京手机用户里,至少有一个是从中复买的手机。
中复电讯能够取得今天的成就,靠的是党和政府的大力支持。作为政策受益者,民营企业家应当致富不忘国家,应当为社会的发展尽心尽力。22年来,我始终把积极参加社会公益和“光彩事业”作为自己和中复电讯回报社会的重大责任。我们先后拿出500多万元向灾区、困难农村和群众、学校、学生和首都公安队伍献爱心。公司广大员工也积极投身社会事业,有的在长城上救助晕倒游客,有的在北京“7.21”大雨不顾个人安危救助老人,有的大年三十放弃与家人团圆的机会,专程去为老年人的手机充值,有的想方设法为顾客找回丢失的手机„„他们用实际行动传递着中复电讯的正能量。
我曾在《北京晚报》上发表过一首小诗,诠释了“中复电讯”这个品牌名称的寓意:“中复是一个梦,一个世代相传的梦;中复是一片情,一片血脉相通的情;中复是一首歌,一首从历史中唱来,在天地间回荡的歌!中复,中华复兴,中复,民族昌盛!”为了这个“中复梦”,我和我的员工努力了22年。未来的路,中复人要把“中复梦”融会到“中国梦”之中,全力以赴继续前行。正如所言:“中国梦”归根到底是人民的梦。如果所有国人的美好梦想都能够实现,“中国梦”也必将实现。
我的讲话完毕,谢谢大家。
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在企业公司周年庆时领导讲话是必须的,下文是小编为大家带来的企业公司周年庆领导讲话稿,欢迎大家阅读借鉴。
尊敬的各位领导、各位来宾,同志们:
大家好!
在这秋高气爽,硕果飘香的金秋时节,在这举国欢腾,共迎“十一”的喜庆时刻,我们xx有限公司迎来了公司周年庆典,可以说是好事成双,可喜可贺。
在此,我谨代表公司董事会向一直给予我们亲切关怀和大力支持的各位领导和各界朋友,向兢兢业业,任劳任怨始终工作在一线的全体员工表示衷心的感谢!
回首过去的一年,我们感慨万千。一年来,我们公司全体员工精诚团结,辛勤,克服了经验缺乏、资金紧张、技术人才短缺、设备调试不顺、材料飞速涨价、销售市场难以打开等种种困难,企业经营实现了从不熟悉到熟悉,从不规范到规范,从初级到现代,从亏损到赢利的跨越,开创了市场高度认可、社会好评如潮、职工比较满意的崭新局面。在这里我可以自豪的告诉大家:我们公司的职工人数从成立之初的几十人发展到如今的二百多人,月产值从当初的几十万到今天的500多万,产品从开始的一两个到目前的二十几种,合作客户从原来的少而小的几个到现在的多而大的十余家,成绩有目共睹,收获归功大家。这些成绩既是在座各位衷于职守,辛勤努力的结果,也是我们艰苦,顽强拼搏的写照,也必将载入xx公司发展的。
面对当前的形势,我们喜忧参半。目前,我们公司的产品由于符合国家产业政策,符合节能减排的发展方向,不在污染治理范围,也因此得到了地方政府的大力支持,主要领导多次到公司视察,指导工作。有关部门也纷纷出台优惠政策,从项目管理、信贷资金、土地使用、人员招聘等方面大开绿灯,及时提供服务,给予了全力扶持。在这些良好外部条件的支持和我们内部自身的努力下,公司管理开始规范,每月产量稳步上升,产品质量越来越好,业务品种越来越多,合作客户越来越广,市场份额越来越大,社会声誉也越来越好。可以说,我们企业发展的后劲十足,前景一片光明。但是,在肯定成绩的同时,我们也应看到不足。由于企业成立时间较短,不论是管理经验,还是市场开拓;不论是制度建设,还是人员管理,我们还存在许多问题,还需要我们再股一口气,再加一把劲,继续攻坚克难,继续拼搏进取,同心同德,和衷共济,把我们的企业做大做强。
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新的一年即将到来,意味着有一年过去,不知不觉有到了年会时候,本文是企业公司年会领导讲话稿,欢迎大家阅读借鉴。
尊敬的各位来宾,亲爱的员工们、朋友们:
大家晚上好!
春花含笑意,爆竹增欢声,在这样的一个喜庆的节日里,我们汇聚在此,共同庆祝XX年新一年度的到来。值此佳节之际,我代表领导班子,向全体员工和一直支持我们的新老朋友们,致以新年的问候和祝福,祝愿大家在新的一年里,身体健康,工作顺利,万事如意!
在过去的XX年,作为公司的创业阶段,我们面临着重重困难,外部市场的激烈竞争,内部设备短缺,都造成我们的举步维坚,但是我们所有的员工能够紧紧的抱在一起,坚持我们自己的理想及信念,用我们的坚强毅力,和不怕苦,不服输的工作作风,在新老朋友的支持配合下,还是取得了一个丰收的XX!我们超额完成了年度计划,为公司打开了市场大门,这就是我们的胜利,我为全体员工感到自豪,并向所有支持和配合我们的朋友们致以最崇高的敬意!
XX年新的一年,新的气象,还有一个新的征程。我们的未来是光明的,是喜人的。春敲起了战鼓,年吹响了号角!我们把愿望写在今天,听事业的口哨响起,和祖国一起在明天的跑道上冲次!不管汗能流多少,也不怕血可洒许多,我们在今天铭刻下人生的理想,并为此奋斗到底!
最后,再次祝愿全体员工、宾客新年快乐,合家幸福!
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幼儿运动会能使孩子们在运动中收获健康、在游戏中得到快乐、在关爱中享受亲情,下面就是读文网小编给大家整理的幼儿运动会领导讲话稿,仅供参考。
尊敬的各位来宾、家长、老师、亲爱的小朋友们:大家好! 首先,我要感谢支持配合我园工作的家长朋友们,还要感谢为了今天活动而付出辛勤劳动的老师们,谢谢你们!
在各级领导、社会、家长的关心和支持下,我园由单一的学前班到有小班、中班、大班、学前班规范的中心幼儿园。幼儿人数不断增多,师资力量不断增强,教学设备不断完善,社会反响良好,我们感到欣慰,同时也知道自己身上责任重大,我们可以郑重地向家长朋友们承诺:我们将不断努力,以科学管理为手段,以梯队建设和青年教师培训为保证,以园本教研为核心,强化师德建设,优化保教质量,增强服务能力,形成健康体育特色,构建孩子喜爱、家长满意、社会信赖的幼儿乐园。
身体素质决定人一生的幸福!养成运动习惯终身受益!锻炼身体,从小做起!人人参与,快乐运动!我们在这里举行运动会,旨在培养孩子的运动兴趣、习惯、能力和品质,其实比赛输赢并不是目的,快乐才是最重要的。
今天的活动,希望小朋友在表演中展现风采,在竞争中学会合作,在游戏中找到快乐,在关爱中体现亲情,在运动中获得健康。亲爱的家长朋友们,让我们用掌声来鼓励一下这些可爱的孩子们。
看过幼儿运动会领导讲话稿
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当人们怀着依恋不舍的心情,告别旧岁最后一缕阳光时,新年的钟声就承载着历史的使命,乘着浩荡的东风,带着憧憬,带着梦想,带着祝福,带着新的希望,伴着欢声笑语在子夜时分,在夜昼的交替中准时敲响。下面就是读文网小编给大家整理的迎新春企业领导讲话稿,仅供参考。
各位同仁:
满载收获的XX年即将挥手别去,充满生机XX年即将迎春而来,新年的钟声即将敲响,历史又将翻开新的一页。在这辞旧迎新之际,我们大家欢聚一堂,畅谈大好形势,展望光明未来,共叙友情,倍感亲切。在此,我代表鹏城公司,向辛勤工作一年全体同仁,致以美好的祝愿和亲切的问候!并通过你们向全体家属拜年,祝大家新年新起点,新春步步高!
即将过去的XX年,是我们发展历程中极不寻常的一年。面对国家宏观调控和绵阳大盘时代的来临带来的严峻挑战,我们全体上下攻坚克难,躬身实干,牢牢抓住“洞悉市场、把握节点、练好内功”三大重点工程,在应对挑战中前行,在克服困难中推进,在化解危机中发展,销售成果丰硕,未来发展势头强劲,团队建设卓有成效,经营管理不断深化、员工生活显著提高,企业文化、专业培训等各项事业不断深化, 取得了长足发展,全体上下呈现出经济平稳发展、团队和谐稳定的良好局面。应该说,团队的信心指数不断提高,我们的人气指数逐步攀升,为鹏城的未来发展奠定了坚实的基础。
回首往昔,峥嵘岁月,我们深感创业的艰辛,成功的不易。它饱含着在座各位的团结拼博和无私奉献;饱含着社会各界的鼎力相助和大力支持。在此,我们深表敬意和衷心感谢!
展望未来,任重道远,我们信心百倍。XX年是“三盘齐发”的第一年,是经济企稳回升的关键之年,也是我公司经济发展的转轨之年,我们要抓住机遇,乘势而上,努力把鹏城发展大业不断推向前进!
同志们,新的一年孕育新的希望,新的征程谱写新的辉煌。鹏城公司希望:全体工作人员,要围绕提高专业服务经济中心,顾全大局,内强素质,外树形象,履职尽责,不辱使命,以优异成绩为鹏城成立5周年献礼。
最后,祝大家:新春愉快!阖家幸福!工作顺利!
谢谢!
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举办幼儿园运动会的目的就是通过举办运动会让小朋友能够深刻认识到运动的精神或运动的本质,让小朋友能真正感受到运动带给他们的快乐以及心灵上的提升和充实,让民众热爱运动并自觉运动。下面就是读文网小编给大家整理的幼儿园运动会领导讲话稿,仅供参考。
尊敬的各位来宾、各位家长、老师们、小朋友们:
你们好,今天,很高兴与大家一起参加靖江中心幼儿园举办的“第一届迎新年亲子运动会”,同大家一起度过这美好的时光。
两岁至六岁的儿童时期是人生的最初阶段,也是人生成长的关键时期。抓住这个有利时期,对小孩实施正确的引导和教育,多与孩子们交流和沟通,有助于孩子们智力的启蒙、良好行为和个性品质的养成。这既是孩子们日后健康成长的基础,也是每个家庭幸福之所在。
靖江中心幼儿园今年9月份开园,以自己的爱心赢得了良好的信誉,他们潜心于幼儿教育事业,办出了自己的特色,得到了社会和广大家长的好评。他们兢兢业业,用爱心去抚育幼苗,用智慧去浇灌花朵,通过组织外出参观、特长培育、亲子游乐等活动,开阔了孩子们的视野,开启了孩子们的心智。我相信,通过此次亲子运动会,一定能进一步加深家长和孩子们的情感,促进孩子们的健康成长。
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运动是生命的源泉,健康是发展的基础。下面就是读文网小编给大家整理的县运动会领导讲话稿,仅供参考。
尊敬的各位领导、各位来宾,同志们、朋友们:
大家下午好!
今天,我们在这里隆重举行X县第二届运动会开幕式。在此,我谨代表S县委、县人大、县政府、县政协对运动会的召开表示热烈的祝贺!向出席开幕式的各位领导、各位来宾、各位朋友表示热忱的欢迎!向全体运动员、教练员、裁判员和工作人员表示亲切的问候!向所有关心和支持本次运动会的单位、企业和各界人士表示衷心的感谢!
发展体育运动,繁荣体育事业,不仅是增强人民体质、提升人民整体素质的重要内容,更是凝聚民心、提升民气、聚合民智的民心工程,对进一步构建和谐社会具有极为重要的作用。近年来,县委、县政府坚持服务群众身心健康,推动“健康垫江”建设,取得了明显成效:全县体育设施不断完善,体育人口不断增加,体育人才不断涌现,全民健身活动蓬勃开展,为我县社会稳定、经济发展、文化繁荣做出了积极贡献。
本届运动会作为我县举办的规模最大的一次综合性运动会,共设有田径、篮球、足球、乒乓球、游泳、羽毛球、棋牌(象棋、围棋)、跳绳、拔河、门球、体育舞蹈等11个大项,参赛代表团43个,运动员4000余人,是我县群众体育、竞技体育的一次大比拼,也是我县体育运动水平和垫江儿女精神风貌的大展示。我希望全体运动员发扬“更快、更高、更强”的体育精神,顽强拼搏,奋勇争先,赛出风格,赛出水平;希望全体裁判员认真履行职责,公平裁判,确保运动会的顺利进行;希望全县人民要以此为动力,不断加强体育锻炼,切实提升自身素质。
我相信,在运动会组委会的精心组织下,在全体运动员、教练员、裁判员和工作人员的共同努力下,本届运动会一定能够办得隆重、热烈、团结、安全,一定能够办成一个讲文明、讲风格、讲公正的盛会,一定会为我县经济发展和社会进步做出新的贡献。
最后,祝本届运动会取得圆满成功!祝各位领导、各位来宾、朋友们身体健康、工作顺利!
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律回春晖渐,万象始更新。转眼间,我们即将迎来充满希望和更多期待的新一年。下面就是读文网小编给大家整理的元旦企业领导讲话稿,仅供参考。
律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx,值此新春到来之际,我谨代表集团董事局,向全体职员的努力进取和勤奋工作,投资者给予公司的真诚信赖、中外客户的热情支持致以深深的谢意!祝大家在新的一年里和气致祥、身体健康、家庭康泰,万事如意!
20xx年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了与**公司合资、夺得**开发权、进军**产业、发展板块启航等振奋人心的重大突破;各项经济指标比往年有了较大增长„„这些令人欣喜和振奋的成绩证明:**公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新**。
在这里,感谢这个伟大的时代!更感谢一年来全体维科人的不懈努力!
诚信缔造伟业!面对集团07年良好的运营状况,**人应有清醒的认识和更为远大的目标。当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第三年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕„„,**正面临着前所未有的机遇和挑战!20xx年,**将在“创建国际一流品牌,建设中国百强企业”的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是全体**人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足迹„„
创新成就未来!变革创新、知行合一是**通向未来之路。在当前,变革创新就是完善公司治理结构,建立和完善层次清晰、责任明确的三个层面的管理体制,加大激励力度,实施企业再造与流程创新,在管理力度和管理风格上实现突破;知行合一就是针对不同的层面,在管理上严格要求、在经营上慎重求实、在技术上掌握核心,真正做到战略合理、组织高效、制度完善、流程顺畅,人员精干。
看过元旦企业领导讲话稿
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国有企业是国民经济的命脉,国有企业的发展状况对于国民经济和社会的发展有着举足轻重的作用。下面就是读文网小编给大家整理的政府领导国有企业工作会议讲话稿,仅供参考。
这次国有企业党风廉政建设情况通报会,是落实今年我市党风廉政建设工作任务的重要步骤,是推进国有企业党风廉政建设和反腐败工作的一个重要会议。刚才,*城市开发集团和*城乡建设集团党委分别就蔡季良、李化学案作了剖析,总结了应汲取的深刻教训,介绍了他们采取的整改措施。在座的党、政、纪各位领导同志,都要联系本企业实际,认真进行深入的思考,从中得到一些启示和借鉴,便于改进我们的工作。下面,我讲三点意见。
一、国有企业党风廉政建设取得了明显成效
近年来,我市国有企业坚持首都经济的发展方向,不断加快产业结构的调整,规范股份制的改造,完善法人治理结构,改进和加强监督机制,逐步建立现代企业制度,振兴现代制造业步伐明显加快,企业整体素质得到提升,经济效益和增长质量不断提高,国有经济保持了较快的发展势头,在首都经济建设中始终发挥着骨干作用。
随着改革的深化和经济的发展,国有企业党风廉政建设也取得了明显成效:一是抓廉政促发展形成共识。大多数国有企业领导干部进一步增强了加快发展、优化环境,必须坚持反腐倡廉同改革开放和经济建设协调发展、同步推进的“两手抓”意识,贯彻执行党风廉政建设责任制的认识不断深化。二是廉洁自律意识明显增强。通过开展企业“三讲”教育、党风廉政建设宣传教育活动、对照《廉政准则》开展“回头看”等多种形式的活动,企业领导干部的党性党风党纪观念、廉洁经营意识不断增强。三是企业民主监督机制逐步建立。强化了对人权、财权、事权的管理,“三重一大”制度进一步落实,对企业领导干部经营行为和财务运行情况的监督得到加强。四是案件查处力度不断加大。挖出一批企业蛀虫,为国家挽回大量损失。近三年来,全市累计查处国有企业各类违纪违法人员1097人,为国家挽回经济损失23527?18万元。五是源头治理收到一定成效。通过落实厂务公开制度、开展效能监察,把党风廉政建设融于产供销和资金运转的各个环节,不断完善了各项规章制度,规范了经营行为,增进了干群关系。企业的改革发展和体制创新,培养和锻炼了一大批廉洁经营的管理者,带出了一支符合新时代要求的职工队伍,使工人阶级主人翁地位更加牢固。我们要更加理直气壮地发挥国有企业在首都经济建设中的主力军作用,理直气壮地肯定国有企业领导干部做出的突出贡献,理直气壮地宣传国有企业党风廉政建设取得的明显成效。
二、国有企业党风廉政建设的形势依然严峻
改革开放三十年来,国有企业经历了从计划经济到社会主义市场经济的改革过程,由于体制、机制和法制建设在现阶段还不够健全,尤其是监督措施、防范机制不配套等多种因素,企业党风廉政建设面临的形势仍然严峻。据2000年至2002年的统计表明,三年间涉及企业领导干部信访总量为4952件次;查处违纪违法案件1007件,占全市同期总数的34?5%;立案查处涉及领导干部违纪违法案件485件,占全市总量的48?2%。国有资产流失从五年前的每年不足亿元,增加到2002年的4?7亿元。以上数字反映出企业领导干部违纪违法的势头还未得到有效遏制,存在的问题不容忽视。
国有企业各级管理者作为国家授权经营管理国有资产的主体,面对如何确保国有资产安全和保值增值,怎样在复杂的经济环境中加强党风廉政建设等问题,面临着种种严峻考验。我认为,这些考验主要来自于四个方面:
第一,在企业监控体系尚不健全的环境中面临着严峻考验
在计划经济向市场经济的转换过程中,我国经济空前活跃,但也由于适应市场经济的现代企业制度正处在逐步建立和完善之中,企业的经营管理容易出现漏洞和薄弱环节;加之市场经济的负面影响也使企业个别领导干部把市场经济的功利性作为个人追求的目标,不能正确对待形形色色的诱惑,世界观、人生观和价值取向出现扭曲,拜金主义、享乐主义和极端个人主义滋长。他们当中,有的片面强调“等价交换”,过度追求个人利益,讲待遇,重“实惠”;有的利用经手、管理财物的便利,大肆贪污、侵占公共财产;有的搞权钱交易,索要、收受巨额贿赂;有的利用职务上的便利,大量挪用公款;有的为了个人的蝇头小利,将企业的资金违规拆借出去,造成血本无归;有的出于个人目的,为其它企业担保,给本企业带来巨大损失;有的伙同亲属、朋友开办私人企业,经营与本企业同类的业务,将本企业的盈利业务交由自己或亲友的企业进行经营,大发不义之财。比如,富亿通控股有限责任公司原董事、副总经理杨书武在兼任市针棉织品进出口公司经理、党委书记期间,未经集体研究讨论,擅自为某公司贷款3500万元提供担保;从中收受贿赂价值71?7万元,导致企业承担了3500万元债务,使国有资产遭受重大损失,法院以受贿罪判处其无期徒刑。这说明,领导干部在纷繁复杂的市场环境中,如果头脑不清醒,经受不住各种考验,就很容易出问题。
第二,在企业改制、重组过程中面临着严峻考验
深化国有企业改革,积极推行股份制,实现投资主体多元化,发展具有国际竞争力的大公司大企业集团,放开搞活国有中小企业,促进国有企业战略性调整,这是推进经济体制改革的重大举措。在企业重组改制过程中,有极少数领导干部不认真履行职责,管理松懈,甚至严重不作为。在清产核资或资产置换中,有的将国有资产低价流出,听任国有资产受损;有的仅以有形资产折股,不考虑商誉等无形资产价值,甚至将企业的商标无偿转让,使企业利益严重损失;更有一些人钻改革的空子,以压价低估等方式恣意侵吞国有资产。比如,物华置业股份有限公司原副总经理冀党生于1997年6月至11月间,利用负责公司接受项目转让和公司股份制改革之机,采取截留公款、伪造股东大会决议和转让协议等手段,暴敛国有财富,将40万元公款和国有公司71?6%(折合人民币2588万元)的股权据为己有。法院以贪污罪、受贿罪判处其无期徒刑。这个案例可以警示我们,在企业改制、资产重组的形势面前,面对重大利益的诱惑怎样经受考验,是我们每一个企业领导干部必须直面回答的课题。
第三,在企业自主经营中面临着严峻考验
国有企业通过实行《企业法》、《企业转换经营机制条例》和《公司法》,经历了简政放权、政企分开、所有权与经营权相分离以及建立现代企业法人治理结构等管理体制的重大变革,给企业带来了生机和活力。国有企业领导干部代表政府和企业行使国有资产的使用权,经营着国有资产,但是,由于在国有资产所有者管理长期缺位的情况下,企业经营中违规操作等问题时有发生。有少数企业领导干部不能正确对待手中的权力,把企业依法享有的经营自主权视为个人权力,把自主经营变成了自家经营。有的滥用经营权谋取个人利益;有的对重大投资项目,不经科学论证,搞个人说了算,拍脑袋决策,给企业造成巨大损失;有的截留经营收入,搞资金体外循环,私设巨额资金的“小金库”,任意支取,甚至据为己有。比如,金鼎房地产开发公司原总经理殷愿清多次采取收款不入帐、签订虚假房屋销售代理协议和直接收受贿赂等手段,贪污和收受贿赂105?9万元人民币,终以贪污罪、受贿罪判处死刑,缓期二年执行。这些充分反映了在一些企业内部,存在着对国有资产管理低效、无序和出资人不到位的严重问题。作为国有企业领导干部,在市场经济的大潮中,既要保证国家资产的安全,更要为国家创造利润,使国有资产保值增值,这既是对企业领导干部的严峻考验,也是履行国家出资代表职责的基本要求。
第四,在开拓海外市场的进程中面临着严峻考验
伴随着我国企业经济、技术实力的不断增强,伴随着世界经济的全球化,特别是我国加入WTO以后,国有企业参与国际经济竞争的程度迅速提高,国有企业走出国门、开拓海外市场、建造跨国公司的步伐明显加快。我市到埠外、境外发展的企业日趋增多。据统计,全市境外企业65家,总资产达30亿美元。由于境外企业还缺乏规范的国有资产管理制度和监控机制,缺乏有效的教育、管理方式,加之我们派驻境外企业的个别工作人员由于工作和生活环境的变化,经受不住诱惑而迅速堕落,导致了国有资产大量流失。今天通报的蔡季良、李化学两案就是活生生的例子。
这些问题虽发生在个别企业、极少数领导干部身上,但其影响是恶劣的,任其下去就会败坏党和政府的形象,破坏党与人民群众的联系,使国有资产受到损害,不解决这些问题,其危害性极大。同时,我们也应看到,这些问题又是改革进程中的问题,是前进中、发展中的问题,我们必须坚定信心,相信我们有力量、有能力解决好这些问题,并将改革不断推向深入。
三、突出重点,建立和完善党风廉政建设的长效机制
国有企业党风廉政建设和反腐败工作,既是一项重大而紧迫的任务,又是一项艰巨、复杂的系统工程,需要标本兼治,综合治理。当前,尤其要紧密联系国有企业的实际,进一步完善企业党风廉政建设和反腐败工作的长效机制。
第一,进一步完善“一岗双责”机制
胡锦涛在中央纪委二次全会上强调指出,要全面贯彻“三个代表”重要思想,继续坚定不移地开展党风廉政建设和反腐败工作。“党委主要领导同志对本地区、本部门的党风廉政建设和反腐败工作要负总责,要管住班子、带好队伍”,“每一个领导干部特别是主要领导干部都应明白,不重视或者不认真抓党风廉政建设和反腐败工作就是严重的失职。”企业各级党政领导班子要按照中央和市委的要求,贯彻落实党风廉政建设责任制,坚持“一岗双责”,既要对企业的生产经营负责,又要对企业的党风廉政建设负责。要把党风廉政建设的具体任务层层分解到各级经营管理者,像抓生产经营任务一样,认真考核和奖惩。企业党政主要领导,要把责任制的落实作为抓手,用责任制促进企业的规范经营,完善企业的规章制度,落实党风廉政建设各项任务。
当前和今后一个时期,要在党政齐抓共管的基础上,突出抓好企业行政“一把手”职责的落实。行政领导作为企业生产经营的责任主体,同样应该是企业党风廉政建设的责任主体。不但要把这项工作列入重要议事日程,而且还要善于发现企业管理中的隐患,针对企业生产经营的特点,内部管理的薄弱环节以及不廉洁经营的苗头性问题,提出防范措施,亲自过问落实情况,对工作中遇到的重大问题,要及时研究,尽快解决,做到既挂帅,又出征。
第二,进一步完善权力制衡机制
要按照现代企业制度的要求,切实加强董事会、经理层和监事会的责权建设,并真正发挥各自的作用,而不是像原京澳公司那样形同虚设。这就要求我们对企业内部的决策权、执行权、监督权按照《公司法》和现代企业管理要求,进行合理分解和有效制约,防止权力过分集中,保证权力的授予和运行受到必要的控制,防止权力行使的失范甚至被滥用。要切实加强对企业决策的过程制约,最大限度地减少企业经济损失,避免给企业发展带来后患。当前要特别注意并切实抓好“三重一大”制度在企业的贯彻落实。凡涉及重大决策、重大项目安排、重要人事任免和大额度资金的使用,必须经过集体研究讨论,而决不允许个人或少数人擅自决定。今年,市委各工委、各总公司都要对所属企业执行“三重一大”制度的情况认真地进行一次检查,凡没有执行或落实不力的必须纠正。
第三,进一步完善财务监管机制
财务管理是防止腐败、防范企业风险的一道闸门。要建立健全企业内部的预算编制和预算管理,通过财务预算控制企业的支出;要明确各层经营管理人员和部门的授权范围,超越授权的事项和超越授权额度的支出,财务部门不予支付;要健全并严格执行财务支出的审批程序,违反程序的支付要求,财务部门有权拒绝;要严格执行《会计法》,切实纠正一些企业存在的会计人员“站得住的顶不住,顶得住的站不住”的不正常现象,坚决杜绝在企业财务帐目中乱挤乱摊成本,搞两本帐、隐瞒收支、转移资产等会计失真的违法行为。要加强对企业集团及下属企业领导干部经济责任审计工作,不仅要加强传统意义上的“会计审计”,而且要加强对规章制度执行情况的审计;不仅要加强离任审计,而且要加强领导干部任期中的日常性经济责任审计,逐步推行年审制度,有条件的总公司(控股公司)对其下属重点企业甚至可以试行一年两审,及早发现企业的隐患和风险。各企业主管部门和上级企业要切实加强对外埠和境外企业的监管与审计工作。
第四,进一步完善民主监督机制
要不断深化厂务公开,增强权力运行的透明度,实行“阳光工程”,避免暗箱操作。在涉及大宗物资采购、工程建设项目、企业技术改造等生产经营事项,都要制定透明、严格的程序性规定,建立相关组织机构参与管理。涉及职工切身利益的下岗分流、收入分配等都要通过职代会讨论,该公开的都要公开,不能想公开就公开、不想公开就不公开,真正使企业的管理与经营行为操作有规章、运作有规范。当前,要充分发挥党委会、职代会、纪委、工会和股东会、董事会、监事会等监督机构的作用,也要发挥审计、稽核、监察等监督部门的作用,要有效整合这些监督资源,建立科学的监督体系,既要各司其职,又要密切配合,形成监督的综合力量,提高监督的整体效应。企业党委在企业中处于政治核心地位,应当担负起企业内部监督机构的领导和协调责任,同时,领导干部要进一步增强民主意识、监督意识,自觉接受监督。
第五,进一步完善自我约束机制
国有企业领导干部担负着坚持企业发展的社会主义方向,保证和实现国有资产保值增值的重大责任,同时也肩负着抓班子、带队伍的重要使命。国有企业的各级领导干部在反腐败斗争中,必须把提高领导班子和领导干部整体素质和廉洁自律水平放在突出的位置上,狠抓不放。领导干部不仅要管住自己,严格遵守中央和市委关于廉洁自律的各项规定;而且要管好自己的配偶、子女和身边工作人员,加强对他们的教育和管理,不准默许或授意他们打着领导干部的旗号以权谋私,放任、纵容他们违法违纪。
领导干部行为上的不廉洁、作风上的不正派,是领导干部思想道德的不纯洁、不高尚的外在表现。我们不断加强对领导干部的党风廉政教育,要求领导干部树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观,正是为了以良好的思想素养、高尚的道德品质、强烈的自律意识来约束领导干部的行为,增强领导干部廉洁自律的内在动力。现在的问题是,要增强教育的针对性,使教育能够入脑、入心,使干部能够在思想上筑牢反腐倡廉的防线。企业党风廉政教育的成功做法应当继续坚持,如一年一度的党风廉政建设宣传教育月活动、有针对性地对领导干部的党课教育、先进典型的正面教育和反面典型的警示教育、与领导干部的廉政谈话制度等。特别是对新任职的企业领导干部必须与他们进行任职廉政谈话,早提醒,早预防。
第六,进一步完善源头治理机制
企业生产经营管理的不规范、不到位,制度的不完善,是滋生各种腐败现象和不廉洁问题的土壤和条件。企业党政领导同志要以战略家的眼界和与时俱进的精神,把党风廉政建设融入企业经营管理的全过程,努力做到“三个结合”:一是把反腐倡廉和加强企业管理结合起来。加强企业党风廉政建设本身就是加强企业管理的重要内容,同时,加强企业管理又是保证企业反腐倡廉的一项根本性措施。因此,必须把企业党风廉政建设融入到生产经营活动各个事项、各个环节的管理之中,融入到对领导干部和有业务管理权、岗位处置权的各类人员及其行为的管理之中,并加强对生产经营活动的效能监察,向管理要廉洁、要效益。二是把反腐倡廉和加强企业规章制度建设结合起来。企业的各项规章制度建设必须能够体现反腐倡廉的要求,通过不断加强企业的制度建设,实现用制度管人、用制度管事、用制度治企,促进企业党风廉政建设。三是把反腐倡廉和深化改革结合起来。企业党风廉政建设务必要将落脚点放在推进改革、促进发展上。要针对企业生产经营中的重点和群众反映的热点问题,不断拓宽工作思路,不断创新工作方法,善于用改革的办法,解决企业发展中权力制约、行为规范、依法治企等深层次问题,从源头上预防腐败现象的发生。
第七,进一步完善查防结合机制
防范与查处并举是我们的一贯方针,我们对干部中存在的轻微违纪问题进行诫勉谈话,及时提醒和教育,针对一个时期干部队伍中出现的苗头性、倾向性问题与干部进行警示谈话,对群众反映的干部不廉洁问题进行必要的核实和恰当的处理,这些都是必要的,也是对干部的爱护,也是一种防范。如果小错不提醒、不处理,迟早要酿成大错,这是我们从诸多案件中得出的一个深刻教训。而对于那些严重违纪违法的人,对那些隐藏在国有企业内部侵吞国有资产、损害企业利益的人,则必须坚决查处,严惩不贷。同时,要特别注意办案成果的转化问题。凡属比较重要复杂的案件,必须进行案发原因的剖析,经验教训的总结,整改措施的落实,真正实现通过查办案件达到堵塞漏洞、教育干部、防范企业风险的目的。
以上是通过查处蔡、李两案和对企业党风廉政建设形势分析后,我想到的一些问题,也请同志们认真思考,切实加强这方面的工作。我们坚信,在市委、市政府的领导下,通过大家坚持不懈的努力和扎扎实实的工作,我市国有企业党风廉政建设一定会取得新的成绩。在贯彻落实“三个代表”重要思想,率先基本实现首都现代化的进程中,国有企业一定能做出更大的贡献。#p#副标题#e#
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